עלינוהיוזמותהחזון שלנו

מחברים בין הייטק ועשיה חברתית

ארגון אנו באנו הוקם מתוך ההבנה שכדי להתמודד עם האתגרים הגדולים של מדינת ישראל - צריך לשתף את כולם. הארגון נולד מתוך רצון לחבר בין ההייטק הישראלי, עם הכישורים, המשאבים והחשיבה היזמית שבו, לבין עשייה חברתית משמעותית וארוכת טווח שמחזקת את המדינה.

למה עכשיו?

דווקא עכשיו, מדינת ישראל בצומת דרכים היסטורי.
לטובת עתיד ישראלי טוב יותר, כדי לבסס חברה חסינה ומחוברת המתמודדת עם האתגרים גדולים וחשובים - נדרש שיתוף פעולה רב מגזרי.

זו הזדמנות עבור ההייטק הישראלי, על כלל אנשיו, כישוריהם ויכולותיהם, לצד הרוח היזמית והחלוצית שלו - להיות שותף אמיתי, אסטרטגי וארוך טווח במטרה לפתור את האתגרים המשמעותיים ביותר של החברה הישראלית.

לשם כך - אנו באנו

אנו יוצרים פתרונות עומק לאתגרים הגדולים של החברה הישראלית - על ידי זיהוי האתגרים וההזדמנויות, מציאת פתרונות, הקמת מיזמים חכמים, רתימת תעשיית ההייטק (חברות, יזמים, מנהלים ועובדי הייטק) ומגזרים נוספים, כל זאת לטובת עשייה חברתית חכמה, ממוקדת ועמוקה.

איך?

    החזון שלנו

    היוזמות

    עלינו

‍רוצים לקחת חלק בשינוי?

‍רוצים לקחת חלק בשינוי?

‍רוצים לקחת חלק בשינוי?

‍רוצים לקחת חלק בשינוי?

‍רוצים לקחת חלק בשינוי?

‍רוצים לקחת חלק בשינוי?

‍רוצים לקחת חלק בשינוי?

‍רוצים לקחת חלק בשינוי?

‍רוצים לקחת חלק בשינוי?

‍רוצים לקחת חלק בשינוי?

איתור אתגרים לאומיים

אישה צעירה בלבוש חלוצי עומדת בשדה חקלאי ואוחזת בטאבלט, על רקע נוף הררי וכפרי בשחור-לבן, עם קו עיצובי טורקיז בצורת חץ משתלב בקומפוזיציה.

מיפוי השאלות הגדולות הדורשות מענה מחודש דרך הגדרת האתגרים הלאומיים הנוגעים לעתיד של כולנו בישראל: חינוך, תעסוקה, מוביליות ופריפריה, חוסן אזרחי, וחיזוק רשויות מקומיות.

בין היעדים המרכזיים שלנו
פיתוח והתחדשות במוקדי השיקום של דרום וצפון הארץ, צמצום פערים בין המרכז לפריפריה, קידום שוויון הזדמנויות בתעסוקה בדגש על תעשיית ההיי-טק, פיתוח חינוך למדע וטכנולוגיה, טיפוח מצוינות - ובניית תשתית ניהולית איתנה לרשויות המקומיות כשדרת הביצוע המרכזי במדינה.

חיבורים בין הייטק לחברה

‍אנחנו מייצרים תשתית המאפשרת חיבור בין בעלי עניין והשפעה מהתעשייה, חברות טכנולוגיה ויזמים, לבין האתגרים הבוערים ביותר במרחב החברתי. ממנפים ידע, ניסיון, כלים טכנולוגיים ומשאבים, ומנביטים מיזמים, כדי לבנות פתרונות אמיתיים עבור חוסנה של החברה הישראלית.

קבוצת גברים צעירים בלבוש חלוצי יושבים סביב שולחן על גג עירוני, עובדים עם מחשב נייד, מסך טלוויזיה ישן ומכשור טכנולוגי נוסף; התמונה בשחור-לבן עם אלמנט עיצובי טורקיז בצורת חץ החוצה את הסצנה.

חשיבה יזמית בשטח

גבר צעיר עומד בשדה חקלאי עם קסדת מציאות מדומה על עיניו, מושיט יד קדימה בתנועה טכנולוגית, כשברקע נראים חקלאים עובדים בשדות; אלמנט גרפי טורקיז בצורת חץ משתלב בתמונה.

הדנ"א של ההייטק במרחב החברתי - דרך ראייה מערכתית, פתרון בעיות מורכבות, תכנון לטווח רחוק ויכולת לבנות תשתיות שיודעות לגדול באמצעות מנוע צמיחה חברתי ומתמשך מבוסס שותפויות בין מגזריות.

אנשי ונשות הייטק במרכז השינוי

מחוללים את השינוי יחד עם ההון האנושי המוביל של תעשיית ההיי טק. באמצעות כלים ומנגנונים פשוטים וברורים, אנחנו מזמינים עובדי ועובדות הייטק לקחת חלק פעיל בעיצוב פני החברה הישראלית כשותפים מלאים עם נוכחות בשטח וידע מקצועי מוכח. זוהי הזדמנות חסרת תקדים להפוך ניסיון מקצועי מגוון לתרומה מקצועית שתתורגם לאימפקט חברתי עמוק.

‍

נערה צעירה בשדה חקלאי מחזיקה שלט רחוק ומטיסה רחפן באוויר, חובשת משקפי טיסה וסרט לראש; ברקע קבוצת צעירים בשדה וכפר הררי, עם אלמנט עיצובי טורקיז בצורת חץ החוצה את הסצנה.
  • Place-IL

    אוכלוסיות בייצוג חסר להייטק

    מיזם פורץ דרך המחבר למעלה מ-200 חברות הייטק, המאפשר לאנשים מכל חלקי החברה הישראלית - מהפריפריה הגיאוגרפית והחברתית, מאוכלוסיות בתת־ייצוג (ערבים, חרדים, דרוזים, בדואים, יוצאי אתיופיה, עולים חדשים, חיילי מילואים ונכי צה"ל), להשתלב בתפקידי מפתח בליבת העשייה הטכנולוגית של ההייטק הישראלי.

    Place-IL מייצר מסע תעסוקתי מיטבי, עם מודל חדשני וייחודי שמבטיח לא רק כניסה לעולם ההייטק, אלא גם מסלול של התמדה, התפתחות מקצועית והצלחה לאורך זמן. עד היום, מעל 220 מסעות תעסוקה הסתיימו בהשמה מוצלחת בתפקידי טכנולוגיה בחברות הייטק.

    ‍

    ‍

  • הקרן הלאומית להייטק בנגב

    תעסוקה בעוטף

    יוזמה שנולדה בעקבות אירועי השבעה באוקטובר, במטרה להוביל מהלך שיקום וצמיחה כלכלית באמצעות יצירת מאות משרות הייטק והזדמנויות חדשות בעוטף ובנגב המערבי.

  • עיר-מדינה

    מחברים את השלטון המקומי

    מיזם המחבר בין ההייטק לרשויות המקומיות לטובת פיתוח פתרונות מערכתיים, ברי-קיימא וארוכי טווח לאתגרים מוניציפליים. עיר-מדינה ממנפת את הכוח והיכולות של תעשיית ההייטק, יחד עם רשת מתנדבים נרחבת, ופועלת בצמוד לרשויות בתחומי החינוך, פיתוח כלכלי, שירות לתושב וצמיחה אזורית. המודל נשען על שילוב בין החשיבה הטכנולוגית והניהולית של ההייטק, לבין הידע התפעולי וההיכרות העמוקה עם הצרכים בשטח מצד הרשויות - כדי להניע שינוי מהיסוד.

  • נבחרת הדירקטורים

    יזמות בתוך המוסדות

    יצירה של קהילה ייחודית של בכירים ובכירות מעולמות ההייטק, המחויבים לקידום חדשנות, אחריות ציבורית וחשיבה יזמית במגזר הציבורי והחברתי בישראל. שילוב חברי הקהילה בתפקידי יזמות חברתית ובפיתוח יוזמות מובילות, במקביל לתפקידי ניהול בכירים במגזר העסקי והטכנולוגי, מתוך חיבור לתשוקה ולעשייה משמעותית לחיים. הבונד החברתי שנוצר במרחב הזה נבנה סביב קשרי אמון ותמיכה לצד מקצועיות המאפשרת להרחיב ולהעמיק את ההשפעה - המיזם בפיתוח.

    ‍

    ‍

  • Social-Hub

    טכנולוגיה חברתית, מהרעיון לשטח

    מרכז חדש ליזמות חברתית שיהווה כר פעולה ומאיץ למובילים חברתיים, אנשי הייטק ויזמים. המרכז יאפשר למנף תשתיות קיימות, כלים טכנולוגיים ומשאבים משותפים לטובת מיזמים חברתיים רבי השפעה. המרכז יספק את המשאבים, הרשתות והידע כדי להוציא לפועל רעיונות לשינוי חברתי, ויטפח קהילה חוצת מגזרים של עשייה, חדשנות ומעורבות - המיזם בפיתוח.

יוזמות המניעות שינוי עמוק

אנו באנו לעבוד.
כל אחת מהיוזמות שפיתחנו נולדה מתוך צורך ממשי בשטח ומתוכננת כפתרון משמעותי, חכם וארוך טווח לאתגרי הליבה של החברה הישראלית. תכניות העבודה הראשונות יושקו בשדות התעסוקה, החינוך, השלטון מקומי והטכנולוגיה כתשתית פעולה ברורה הנובעת מחיבור בין חשיבה יזמית לפעולה חברתית, הנעת תהליכים מוכווני תוצאות ארוכות טווח, מדידות וישימות.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur.

‍

‍

רוצים לקחת חלק בשינוי?

עידן טנדלר - יו"ר ומייסד

יזם הייטק סדרתי, משקיע ויזם חברתי פורץ דרך, שהקים חברות הייטק מצליחות בישראל ובארה"ב, הוביל אקזיטים מרשימים, ועמד בראש קבוצות גדולות בהייטק העולמי. הוא פועל מתוך אמונה שההייטק הישראלי הוא פן נוסף לחלוציות הישראלית והציונית - כזו שלא נרתעת לטפל באתגרים גדולים, לסמן חזון ולהגיע אליו.

‍עידן הוא כיום שותף בכיר בקרן ההון סיכון הישראלית-אמריקאית Vine Ventures. לפני כן היה סגן נשיא בכיר בחברת הסייבר הגדולה בעולם פאלו אלטו נטוורקס, שם הקים והוביל את תחום אבטחת הקוד והיישומים. לפני כן היה מנכ"ל ומייסד שותף בסטארטאפ Bridgecrew, חלוץ בתחום הסייבר למפתחים, שנרכש על ידי פאלו אלטו נטוורקס ב-2021. לפני כן היה מנכ"ל ומייסד שותף בסטארטאפ Fortscale שנרכש על ידי RSA Security ב-2018. לפני כן עידן הוביל והיה ממקימי חטיבת הסייבר של אלביט מערכות. בשירותו הצבאי עידן שרת ביחידה 8200.

כיזם חברתי עידן ייסד ומוביל מספר מיזמים חברתיים. הוא היו"ר ומייסד של Place-IL, מיזם הייטק חברתי הפועל לפתיחת דלתות ההייטק לאוכלוסיות ביצוג חסר ואוכלוסיות מהפריפריה של מדינת ישראל. לאחר 7.10, יזם את הקרן הלאומית להייטק בנגב הפועלת ליצירת מאות משרות הייטק חדשות בנגב המערבי ובעוטף. הוא גם המייסד והיו"ר של מיזם עיר-מדינה, הפועל ליצירת שותפות בין ההייטק לשלטון המקומי בישראל. עידן משמש גם כחבר ועד מנהל במכללה האקדמית ספיר שבשדרות.

את אנו באנו יזם והקים עידן טנדלר -יזם הייטק, משקיע ויזם חברתי פורץ דרך, שהקים חברות הייטק מצליחות בישראל ובארה"ב, הוביל אקזיטים מרשימים, ועמד בראש קבוצות גדולות בהייטק העולמי. הוא פועל מתוך אמונה שההייטק הישראלי הוא פן נוסף לחלוציות הישראלית והציונית - כזו שלא נרתעת לטפל באתגרים גדולים, לסמן חזון ולהגיע אליו. הוא פועל מתוך אמונה כי עלינו להמשיך להצמיח את ישראל כמדינה מופלאה, וכי היזמות, ההייטק והטכנולוגיה יכולים (וצריכים) להיות שותפים בחיבור האוכלוסייה הישראלית ובשגשוג של כלל ישראל.

‍

עידן הינו מייסד ויו"ר Place-IL, יוזמת הייטק לאומית לגיוון תעסוקתי. לאחר 7.10, יזם את הקרן הלאומית להייטק בנגב ואת מיזם עיר-מדינה, ומשמש כחבר ועד מנהל במכללת ספיר. בעברו מייסד שותף ומנכ"ל של שני סטארטאפים בתחום הסייבר (Fortscale ו-Bridgecrew), שנרכשו על ידי RSA ו–Palo Alto Networks, שם כיהן כסגן נשיא בכיר ולאחרונה הצטרף כשותף בכיר ל-Vine Ventures.

עידן טנדלר, מייסד ויו”ר “אנו באנו”, לבוש ז’קט אפור וחולצה שחורה, עומד בפנים מחויכות בסביבת עבודה מודרנית
תמונה: טל שחר

מנכ"לית

דנה
ניסל

דנה ניסל, מחייכת ולבושה חולצה לבנה, עומדת מול רקע אפור ומביטה למצלמה

דנה ניסל

ב”אנו באנו” לא מסתפקים בדיבורים - אנחנו מיישמים. כל אחת מהיוזמות שפיתחנו נולדה מתוך צורך ממשי בשטח, ומתוכננת כפתרון עמוק, חכם וארוך טווח לאתגרי הליבה של החברה הישראלית. בעולמות כמו תעסוקה, חינוך, שלטון מקומי וטכנולוגיה - אנחנו מחברים בין חשיבה יזמית לבין עשייה חברתית, ומניעים תהליכים שמובילים לתוצאות מדידות ובנות קיימא.

דנה משמשת כמנכ"לית אנו באנו. את המעבר לעולם החברתי עשתה מתוך תחושת שליחות ורצון להוביל שינוי עמוק בחברה הישראלית. בתפקידה הקודם שימשה כסמנכ"לית עמותת בוגרי 8200. קודם לכן פעלה במשך שנים בעולם העסקי, בין היתר כסמנכ"לית שיווק בחברת מדיקל, וכמנהלת שיווק באסם-נסטלה ובלאומי קארד. דרכה המקצועית החלה בתפקידי הנדסה ופיתוח עסקי בתעשייה הצבאית ובחברת טבע.

‍

דנה שירתה ביחידת 8200 בתפקידים מקצועיים ופיקודיים, ובמהלך שירות הקבע ניהלה את מתקן ההדרכות של היחידה. היא בעלת תואר ראשון בהנדסה כימית מאוניברסיטת בן-גוריון ותואר שני במנהל עסקים עם התמחות בשיווק מהמרכז הבינתחומי הרצליה (רייכמן), ומוסמכת כמאמנת מטעם מכון אדלר.

‍

מתגוררת בלהבות חביבה, בת זוג לתומר ואמא לשלושה. מאמינה באחריות אישית ליצירת שינוי, ופועלת לחיזוק החברה הישראלית על כל רבדיה.

place-IL

עינב
חיים
סייג

עינב חיים סיג, לבושה ז’קט כחול כהה וחולצה לבנה, מחייכת ועומדת מול רקע ירוק של צמחייה
תמונה: יאיר שגיא

עינב חיים סייג

ב”אנו באנו” לא מסתפקים בדיבורים - אנחנו מיישמים. כל אחת מהיוזמות שפיתחנו נולדה מתוך צורך ממשי בשטח, ומתוכננת כפתרון עמוק, חכם וארוך טווח לאתגרי הליבה של החברה הישראלית. בעולמות כמו תעסוקה, חינוך, שלטון מקומי וטכנולוגיה - אנחנו מחברים בין חשיבה יזמית לבין עשייה חברתית, ומניעים תהליכים שמובילים לתוצאות מדידות ובנות קיימא.

מנכ"לית Place-IL, מיזם לאומי הפועל להנגשת הזדמנויות תעסוקה בהייטק עבור אוכלוסיות בתת-ייצוג. היא מביאה עמה ניסיון עשיר בפיתוח תוכנה ובניהול טכנולוגי במגזר הציבורי והפרטי, כולל הובלת תוכניות מו"פ מתקדמות ויוזמות לאומיות בתחום הסייבר, בשיתוף פעולה עם שותפים בינלאומיים. העשייה ב-Place-IL עבור עינב היא שליחות, חיבור בין טכנולוגיה, אנשים ומשימה חברתית. מתוך ניסיונה האישי עם הכוח הטרנספורמטיבי של קריירה טכנולוגית, היא פועלת לאפשר לאחרים ואחרות לפרוץ דרך ולבנות עתיד מקצועי משמעותי.

עיר-מדינה

אורית
למפרט
גוטמן

אורית למחפרט גוטמן, מחייכת ולבושה שחור

אורית למפרט גוטמן

ב”אנו באנו” לא מסתפקים בדיבורים - אנחנו מיישמים. כל אחת מהיוזמות שפיתחנו נולדה מתוך צורך ממשי בשטח, ומתוכננת כפתרון עמוק, חכם וארוך טווח לאתגרי הליבה של החברה הישראלית. בעולמות כמו תעסוקה, חינוך, שלטון מקומי וטכנולוגיה - אנחנו מחברים בין חשיבה יזמית לבין עשייה חברתית, ומניעים תהליכים שמובילים לתוצאות מדידות ובנות קיימא.

מנכ"לית מיזם עיר-מדינה, מיזם חברתי המחבר בין אנשי ונשות הייטק לרשויות מקומיות, במטרה לפתח פתרונות לאתגרי ליבה בזירה המוניציפלית.במסגרת תפקידה היא מובילה מהלכים מערכתיים, הנשענים על שותפויות בין-מגזריות וחשיבה אסטרטגית. בעבר ניהלה את רשת "מקום" בארגון מעוז, רשת מנהיגות לבכירים ובכירות מהמגזר המקומי, ולפני כן שימשה כסמנכ"לית בעמותת "גולה" לקידום תרבות יהודית. אורית בעלת תואר ראשון בפסיכולוגיה וכלכלה ותואר שני במנהל עסקים עם התמחות בהתנהגות ארגונית מאוניברסיטת בר-אילן.

‍

מתגוררת בעין צורים, נשואה לעזרא ואמא לעומר ודולב. מאמינה שבחיבורים נכונים בין אנשים ובין מגזרים טמון הפוטנציאל לשינוי עמוק – אישי, קהילתי ומערכתי.

‍

חברי וחברות המועצה המייסדת

בכירות ובכירי ההייטק והחברה הישראלית הפועלים יחד מתוך תחושת שליחות ואחריות חברתית, כדי לחולל שינוי משמעותי ולעצב שותפות המפגישה 
בין טכנולוגיה, מנהיגות ערכית והשפעה ארוכת טווח

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur.

‍

‍

רן רבנזפט

מייסד שותף אפסגון

נדיר יזראל

CTO Armis

עליזה בלוך

נשיאת יאס"א ויזמת חברתית

שמיל לוי

משקיע הון סיכון, יזם חברתי

דניאל קריבלביץ

יזם

גיגי לוי וייס

משקיע הון סיכון, יזם חברתי

גיא רוזן

CISO Meta

טלי ארז

מנכלית עלם

בני שניידר

יו"ר Sato

יואב וילנר

יזם

עומרי קריגל

שותף מנהל Secret Chord Ventures

שי פירון

נשיא פנימה

רינת זילברשטיין

מנכלית AT&T

רותם אירם

Founder & CEO, at-bay

רוני בונג'ק

Venture Partner, at.inc

טל סלובודקין

שותף מנהל, קרן הון סיכון סטייג' וואן

גיא קצוביץ

Managing Partner Fusion

ירון ויצנבליט

PwC Territory Assurance Leader

מושיקו ארז

מנכל עיריית רחובות

ניר למפרט

יור עמותת בוגרי 8200 ודירקטור מר תעשיות

ראויה חנדקלו

מנהלת מטה החירום למאבק בפשיעה ואלימות

איציק קרומבי

מנהל מרכזי תעסוקה וחדשנות לחרדים

אריק קלינשטיין

מייסד ומנהל, גלילות קפיטל

גיא טיטונוביץ

מנכ"ל CHEQ

אמי פלמור

פרויקטורית שיקום ניר עוז

אמיתי רצון

מנכל Pentera

הקולות שמאחורי השינוי

מאחורי כל מיזם, עומדים אנשים אמיתיים.
כאן תוכלו לשמוע את קולותיהם של מי שחוו את הפעילות שלנו מקרוב – משתתפים, שותפות ושותפים.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur.

‍

‍

"אחרי מלחמה קשה וארוכה עם המון אתגרים באיזור, אנחנו רואים בעיר מדינה הזדמנות שמישהו אחר, שותף, יבוא מהצד ויאפשר לנו לראות איפה אנחנו יכולים להשתדרג, להתייעל, לשפר את העבודה, ליצור סטנדרטים חדשים בעבודה שלנו. אני מחכה לראות איך התהליך יעזור לי לצאת מהקופסא, לבחון מחדש את דרכי הניהול במועצה, ולשמוע אנשים מבחוץ שלא מכירים את האיזור ואת השלטון המקומי בפריפריה - זה אולי יהיה מאתגר אבל גם פוקח עיניים"

יערה קדוש

מנכ"לית מועצה אזורית גליל עליון

"עיר מדינה היא הזדמנות מבחינתי ללמוד ולהכיר מקומות שבהם אני יכול להביא אימפקט חברתי. העבודה בדימונה, בתור מי שגדל בדימונה היא סגירת מעגל מרגשת ואני מצפה לעשות שם משהו משמעותי. ההייטק, האנשים שם, והשלטון המקומי הם מקומות שבדרך כלל לא נפגשים, והחיבור בין שני הכיוונים בעיניי יכול להביא ערך להייטק ולאנשי השלטון המקומי, דווקא בימים כאלה במציאות של קיטוב נוראי, אני חושב שהמהלך לחבר בין אנשים ממקומות שונים הוא בעל ערך"

שי פרץ

סמנכ"ל בכיר Riskified
(מתנדב בצוות דימונה)

"עבורי, ההזדמנות שקיבלתי דרך PLACE IL הייתה משמעותית ובעלת השפעה רבה. התהליך היה מקצועי וממוקד, וכלל ליווי אישי וסיוע במציאת משרה שמתאימה לכישורים ולשאיפות שלי. לאורך כל הדרך הרגשתי שיש מי שמאמין בי, מלווה אותי ודוחף אותי קדימה, מה שאיפשר לי לבנות ביטחון ולהשתלב בתעשייה בהצלחה."

ריהאם פרחאת

מג׳ד אל כרום, טכניון.
עובדת בInfinidat.

אנו באנו, ואתם?

אם אתם אנשי ונשות הייטק שרוצים להשפיע, או אנשי חברה המאמינים בכוחה של טכנולוגיה - מקומכם איתנו. כי כשהייטק פוגש ערכים, אפשר להזיז הרים. יחד.

בואו לקחת חלק בשינוי!

Human-made. AI-empowered.

20??

©